Principais responsabilidades:
- Assegurar que os cadastros do ERP Hospitalar estejam em consonância com as premissas contratualizadas com as operadoras;
- Realizar as configurações no ERP Hospitalar;
- Classificar e direcionar os chamados de acordo com a área de atuação e complexidade;
- Executar e controlar todas as atividades de atuação da central de cadastros e projetos correspondentes;
- Monitorar os painéis de indicadores de não conformidades da central de cadastro;
- Atender as solicitações de chamados conforme SLA (Acordo de Nível de Serviço) definido por cada área de atuação.
Requisitos:
- Superior completo em Farmácia ou Enfermagem;
- Necessário experiência na área hospitalar e de processos.
Interessados,dentro do perfil, encaminhar currículo para vagasrh91@yahoo.com colocando “Analista de cadastro” no assunto.
Não esquecer de mencionar que a vaga foi vista no site VagasRio.